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　　通訊員陳鋒 石楠報(bào)道：近日，新疆天業(yè)乙炔公司緊密結(jié)合班組建設(shè)實(shí)際，以強(qiáng)化管理體系為基石，激發(fā)班組活力為目的，召開一線班組長座談會(huì)，通過交流座談，傾聽班組聲音、解決基層難題。

　　班組是企業(yè)最基礎(chǔ)的細(xì)胞單元，作為打通企業(yè)管理“最后一公里”的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，是企業(yè)一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。座談會(huì)上，來自一線的班組長們毫無保留的將自己在一線管理中解決痛點(diǎn)難點(diǎn)的經(jīng)驗(yàn)、栓心留人的“小妙招”、提高工作效率的“小技巧”進(jìn)行了分享交流。參會(huì)的相關(guān)負(fù)責(zé)人認(rèn)真聽取了班長們的意見和建議，并針對(duì)班組長提出的問題一一進(jìn)行了解答與回復(fù)，同時(shí)對(duì)提出的具有代表性與共性問題為員工提出了具體的解決方案，鼓勵(lì)與激發(fā)員工平時(shí)“善用腦、善動(dòng)腦”，多以現(xiàn)場“第一觀察者”的視角挖掘“金點(diǎn)子”，進(jìn)一步提高勞動(dòng)生產(chǎn)率，為安全生產(chǎn)建言獻(xiàn)策。

　　此次座談會(huì)，不僅為了解一線群眾心聲搭建了平臺(tái)，同時(shí)也是班組長提升自我、交流互學(xué)的“大展臺(tái)”，讓班組長在相互交流中取長補(bǔ)短，吸取寶貴經(jīng)驗(yàn)。

　　下一步，該公司將繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)基層班組長的培養(yǎng)力度，定期召開班組長例會(huì)，并讓班組長深層次參與到管理工作當(dāng)中去，不斷強(qiáng)化班組精細(xì)化管理，打造“心齊、氣順、勁足、互助”的和諧班組，達(dá)到基層班組“細(xì)胞”活躍，單位管理“脈絡(luò)”清晰，企業(yè)發(fā)展“機(jī)體”強(qiáng)勁的終極目標(biāo)，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)基層班組力量。