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英特爾中國正式發(fā)布2022-2023企業(yè)社會責(zé)任報告
2023/11/9 14:44:05 來源:中國企業(yè)新聞網(wǎng)
導(dǎo)言:11月7日,在第六屆中國國際進(jìn)口博覽會ESG與可持續(xù)發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)力論壇上,英特爾正式發(fā)布2022-2023英特爾中國企業(yè)社會責(zé)任報告。
11月7日,在第六屆中國國際進(jìn)口博覽會ESG與可持續(xù)發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)力論壇上,英特爾正式發(fā)布2022-2023英特爾中國企業(yè)社會責(zé)任報告。報告基于履責(zé)、包容、可持續(xù)、賦能的"RISE"戰(zhàn)略和2030目標(biāo),更新英特爾中國踐行企業(yè)社會責(zé)任的實踐和成果,強(qiáng)調(diào)其構(gòu)建更負(fù)責(zé)任、更具包容性、更可持續(xù)世界的承諾和決心。
英特爾公司副總裁、英特爾中國區(qū)公司事務(wù)總經(jīng)理周兵表示:"回望過去的一年,英特爾中國進(jìn)一步落實RISE戰(zhàn)略,并在可持續(xù)發(fā)展、人才培養(yǎng)、生態(tài)建設(shè),以及社區(qū)服務(wù)等方面取得了新進(jìn)展。未來,我們還將繼續(xù)積極發(fā)揮行業(yè)影響力,并利用自身技術(shù)和專長、員工的積極參與,攜手產(chǎn)業(yè)伙伴共同邁向更美好的數(shù)字化未來。"
以可持續(xù)計算為核心,踐行使命
作為半導(dǎo)體行業(yè)和計算創(chuàng)新領(lǐng)域的全球領(lǐng)先廠商,英特爾將"以可持續(xù)計算,通往可持續(xù)未來"作為可持續(xù)發(fā)展的使命和一以貫之的承諾。在過去的一年,英特爾中國在氣候、廢棄物、水資源三大關(guān)鍵領(lǐng)域取得了顯著進(jìn)展:
除了在自身生產(chǎn)運營和產(chǎn)品上發(fā)力,英特爾還致力于聯(lián)合綠色"朋友圈",攜手千行百業(yè)的合作伙伴將可持續(xù)計算融入數(shù)字化創(chuàng)新中,共同邁向可持續(xù)未來。
綠色辦公和綠色生活亦是可持續(xù)運營的重要組成部分。
以專業(yè)和熱情為動力,賦能發(fā)展
數(shù)字經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展離不開數(shù)字化人才的培養(yǎng)。英特爾一直秉承"深耕教育,擁抱數(shù)字化未來"的理念,積極適應(yīng)數(shù)字化時代的新需求,在基礎(chǔ)教育、高等教育、職業(yè)教育、產(chǎn)學(xué)融合等多個領(lǐng)域連續(xù)投入,為人才培養(yǎng)以及中國教育事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
賦能社會引發(fā)積極變化離不開英特爾員工的志愿者精神和服務(wù)熱情。英特爾始終致力于鼓勵員工發(fā)揮創(chuàng)新能力和奉獻(xiàn)精神,用一點一滴的實際行動創(chuàng)造社會價值。
以多元和包容為支點,促進(jìn)創(chuàng)新
多元、包容是英特爾企業(yè)文化的基因,也是英特爾實現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)領(lǐng)先的關(guān)鍵保障。
面向員工,英特爾通過打造包容與平等的企業(yè)文化氛圍,激勵員工不斷創(chuàng)新,通過搭建孵化器平臺、舉辦黑客馬拉松活動,激發(fā)員工創(chuàng)造熱情。
以負(fù)責(zé)任為原則,繁榮生活
履行社會責(zé)任是英特爾使命的重點之一。創(chuàng)建負(fù)責(zé)任的AI則是該部分中重點實施的方面,英特爾致力于以負(fù)責(zé)任的方式來構(gòu)建和使用AI,將其塑造成一股向善的力量,讓AI能夠繁榮并豐富人們的生活。
在中國,英特爾連續(xù) 17 年發(fā)布企業(yè)社會責(zé)任報告,是在中國推進(jìn)產(chǎn)業(yè)合作、開放創(chuàng)新、可持續(xù)發(fā)展實踐的重要見證。踐行企業(yè)社會責(zé)任也是英特爾中國2.0戰(zhàn)略的重要發(fā)力點之一。未來,英特爾將繼續(xù)秉承"植根中國,服務(wù)中國"的理念,持續(xù)深化本地產(chǎn)業(yè)合作,釋放計算的價值,為產(chǎn)業(yè)伙伴、客戶、社區(qū)和整個社會持續(xù)輸出價值并帶來積極的影響,充分踐行宏旨:創(chuàng)造改變世界的科技,造福地球上每一個人。
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