通訊員張麗蔚應斌報道：12月25日，新疆天業(yè)天辰化工有限公司化工廠兩名員工站在新評選出的“每月之星”宣傳欄前，在安全員、工藝員、環(huán)保員、黨務工作者、一線操作工等40人當中找尋自己車間的“星”。
為增強企業(yè)凝聚力和向心力，激發(fā)員工立足崗位干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情，日前，新疆天業(yè)天辰化工有限公司開展“每月之星”評選活動。據了解，通過“每月之星”評選，目前該公司上下形成了對標學習先進，比學趕超榜樣的良好氛圍。
天辰化工兩名員工正在每月之星光榮榜前尋找自己車間的“星”
公平公正選“星”，形成良好導向。該公司秉持“全員參與 層層推動”的原則，在管理崗、專業(yè)技術崗、操作崗等不同層面進行“每月之星”評選。借助班組推薦、車間（科室）審核、評選小組評定以及集中公示等方式，最終選拔出“每月之星”，并為獲得“每月之星”榮譽稱號的員工頒發(fā)獎金1000元。
廣泛宣傳亮“星”，彰顯榜樣力量。公司結合目前正在開展的“學習身邊的榜樣”活動，特設“每月之星”光榮榜，在員工上下班必經之路和員工乘車點進行宣傳。同時，公司以支部為單位，在員工藍信群對“新星”進行圖文宣傳，組織“學星”活動，進一步崇尚先進、學習先進、爭當先進。
比學趕超追“星”，發(fā)揮典型效應。通過“每月一星”評選活動，引導公司廣大員工立足本職崗位，在安全生產、環(huán)保、節(jié)能降耗、環(huán)境提升等工作中向先進和榜樣看齊。借助“我是黨員我?guī)ь^”“我的崗位我負責”活動，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，激勵全體員工頑強拼搏、攻堅克難、持續(xù)進取、擔當奉獻，并成為先進和榜樣，從而形成“比學趕幫超”濃厚氛圍。
自實施“每月之星”評選以來，新疆天業(yè)天辰化工在全體干部職工中掀起了爭當“每月之星”的熱潮。這不僅激發(fā)了干部職工們擔當奉獻、勇于挑重擔的活力，還促進了黨建工作與企業(yè)生產運營的深度融合，積極推動各項工作高質量開展。目前，公司已經將“每月之星”評選活動制度化、常態(tài)化、長效化，并通過“點亮一盞燈，推動一群人”的方式形成了良好的品牌效應。
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