　　106分廠黨支部以黨建為引領(lǐng)，圍繞“四堅(jiān)持四強(qiáng)化”工作法，聚焦主責(zé)主業(yè)，以強(qiáng)化基層黨組織建設(shè)，構(gòu)筑堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘為目標(biāo)，不斷提升創(chuàng)新能力，推動(dòng)黨建工作提質(zhì)增效。

　　堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。由業(yè)務(wù)骨干組成黨員突擊隊(duì)，針對重大項(xiàng)目及生產(chǎn)瓶頸開展專項(xiàng)技術(shù)攻關(guān)。為解決某產(chǎn)品零部件加熱易氧化變形等問題，突擊隊(duì)成員多次試驗(yàn)，不斷改進(jìn)方案，成功突破熱處理工藝瓶頸，完成《高性能、易變形零部件鹽浴爐熱處理工藝技術(shù)的研究》和《真空爐軍品件熱處理生產(chǎn)攻關(guān)》兩項(xiàng)技術(shù)攻關(guān)。

　　堅(jiān)持開拓創(chuàng)新，強(qiáng)化務(wù)實(shí)進(jìn)取。分廠黨支部切實(shí)發(fā)揮“于東海勞模創(chuàng)新工作室”的示范引領(lǐng)作用，不斷激發(fā)職工創(chuàng)新創(chuàng)效活力，鼓勵(lì)職工立足崗位參與技術(shù)革新�！蛾P(guān)于提高工裝沖孔沖頭的使用壽命》《關(guān)于解決某產(chǎn)品熱處理硬度技術(shù)難題》兩項(xiàng)創(chuàng)新成果在遼沈集團(tuán)2023年度“五小”創(chuàng)新成果大賽中榮獲二等獎(jiǎng)和優(yōu)秀獎(jiǎng)。

　　堅(jiān)持人才培養(yǎng)，強(qiáng)化用人導(dǎo)向。分廠黨支部堅(jiān)持“有為才有位”的用人導(dǎo)向，通過班組推薦、內(nèi)部考評等方式，為真空爐操作和設(shè)備維修培養(yǎng)高技能儲(chǔ)備人才10人。同時(shí)，通過開展大學(xué)生班長助理選拔工作，補(bǔ)齊班組建設(shè)短板，切實(shí)提升一線班組綜合管理水平。

　　堅(jiān)持結(jié)合實(shí)際，強(qiáng)化服務(wù)效能。分廠黨支部通過開展形式多樣主題黨日活動(dòng)，不斷激發(fā)支部活力。“七一”建黨節(jié)前與社區(qū)聯(lián)合共建，走訪轄區(qū)困難黨員，讓他們親切感受到黨組織的關(guān)懷愛護(hù)。雨季來臨前，組織黨員、積極分子開展“疏通道、清淤泥”活動(dòng)，清理排水通道內(nèi)的淤泥、雜物和窖井蓋堵塞物，消除汛期暴雨帶來的安全隱患，切實(shí)做到服務(wù)職工有溫度，解決問題有力度。

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