106分廠黨支部以黨建為引領，圍繞“四堅持四強化”工作法，聚焦主責主業(yè)，以強化基層黨組織建設，構筑堅強戰(zhàn)斗堡壘為目標，不斷提升創(chuàng)新能力，推動黨建工作提質增效。
堅持黨建引領，強化責任擔當。由業(yè)務骨干組成黨員突擊隊，針對重大項目及生產瓶頸開展專項技術攻關。為解決某產品零部件加熱易氧化變形等問題，突擊隊成員多次試驗，不斷改進方案，成功突破熱處理工藝瓶頸，完成《高性能、易變形零部件鹽浴爐熱處理工藝技術的研究》和《真空爐軍品件熱處理生產攻關》兩項技術攻關。
堅持開拓創(chuàng)新，強化務實進取。分廠黨支部切實發(fā)揮“于東海勞模創(chuàng)新工作室”的示范引領作用，不斷激發(fā)職工創(chuàng)新創(chuàng)效活力，鼓勵職工立足崗位參與技術革新�！蛾P于提高工裝沖孔沖頭的使用壽命》《關于解決某產品熱處理硬度技術難題》兩項創(chuàng)新成果在遼沈集團2023年度“五小”創(chuàng)新成果大賽中榮獲二等獎和優(yōu)秀獎。
堅持人才培養(yǎng)，強化用人導向。分廠黨支部堅持“有為才有位”的用人導向，通過班組推薦、內部考評等方式，為真空爐操作和設備維修培養(yǎng)高技能儲備人才10人。同時，通過開展大學生班長助理選拔工作，補齊班組建設短板，切實提升一線班組綜合管理水平。
堅持結合實際，強化服務效能。分廠黨支部通過開展形式多樣主題黨日活動，不斷激發(fā)支部活力。“七一”建黨節(jié)前與社區(qū)聯合共建，走訪轄區(qū)困難黨員，讓他們親切感受到黨組織的關懷愛護。雨季來臨前，組織黨員、積極分子開展“疏通道、清淤泥”活動，清理排水通道內的淤泥、雜物和窖井蓋堵塞物，消除汛期暴雨帶來的安全隱患，切實做到服務職工有溫度，解決問題有力度。
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