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攀枝花市西區(qū)人社局開展“仲裁服務(wù)進(jìn)企業(yè)”活動

2021/3/18 10:28:32 來源：中國企業(yè)新聞網(wǎng) 評論：(0)

導(dǎo)言：從攀枝花市人力資源和社會保障局網(wǎng)站獲悉，為優(yōu)化營商環(huán)境，提高仲裁服務(wù)水平，近日，西區(qū)勞動人事爭議仲裁院院長楊成華帶隊(duì)赴西區(qū)中央公園項(xiàng)目工地單位開展了“仲裁服務(wù)進(jìn)企業(yè)”活動。

　　從攀枝花市人力資源和社會保障局網(wǎng)站獲悉，為優(yōu)化營商環(huán)境，提高仲裁服務(wù)水平，近日，西區(qū)勞動人事爭議仲裁院院長楊成華帶隊(duì)赴西區(qū)中央公園項(xiàng)目工地單位開展了“仲裁服務(wù)進(jìn)企業(yè)”活動。

　　在活動現(xiàn)場，通過召開座談會搭建有效的溝通平臺，了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、勞動用工、勞動爭議風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警及防范措施等情況，針對企業(yè)管理人員提出的工傷保險(xiǎn)待遇爭議、勞動合同簽訂等問題進(jìn)行了詳細(xì)解答，并圍繞企業(yè)如何依法用工、降低用工成本、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系等方面提出了專業(yè)的意見和建議。此外，西區(qū)勞動人事爭議仲裁院還為企業(yè)送上了《四川省工傷保險(xiǎn)條例》《勞動爭議仲裁常見問題解答》等宣傳資料。

　　本次活動，通過向企業(yè)“送政策、送法律、送案例”，進(jìn)一步增強(qiáng)了企業(yè)自覺“學(xué)法、守法、用法、護(hù)法”的意識，打通了勞動人事爭議仲裁與企業(yè)內(nèi)部預(yù)防協(xié)商機(jī)制銜接的“最后一公里”，為推動構(gòu)建和諧勞動關(guān)系提供了有力法治保障。來源：西區(qū)人社局

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