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　　從內(nèi)江市人力資源和社會保障局網(wǎng)站獲悉，威遠縣始終堅持把穩(wěn)就業(yè)擺在更加突出位置，實施就業(yè)優(yōu)先政策，聚焦“四個關鍵”，做好農(nóng)民工就業(yè)工作。

　　聚焦“技能培訓”，確保農(nóng)民工“有手藝”。將農(nóng)民納入終身職業(yè)培訓體系，實施職業(yè)技能培訓提升行動，開展中式烹調(diào)、計算機、美容美發(fā)、母嬰生活護理等勞務品牌培訓和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)培訓，增強農(nóng)民工的就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。鼓勵和支持勞動技能競賽，引導農(nóng)民積極參加多種形式的職業(yè)技能競賽。今年以來，全縣已有1083人參加返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)培訓和勞務品牌培訓。

　　聚焦“勞務輸出”，確保農(nóng)民工“出得去”。優(yōu)化企業(yè)用工崗位對接，安排專人摸底企業(yè)用工需求，建立用工需求臺賬、求職登記臺賬，充分利用政府網(wǎng)、就業(yè)網(wǎng)、農(nóng)民工服務保障微信群等網(wǎng)絡平臺持續(xù)推送用工信息。依托駐外農(nóng)勞服務工作站、勞務輸出基地，拓寬農(nóng)村勞動力轉移輸出渠道，推動省內(nèi)外用工企業(yè)對接，持續(xù)穩(wěn)定勞務輸出。截至2021年5月底，共舉辦招聘會22場，1001家企業(yè)進場參加，提供就業(yè)崗位29624個，入場求職6255人，達成就業(yè)意向1418人;已實現(xiàn)農(nóng)村勞動力轉移輸出17.9 萬人。

　　聚焦“政策紓困”，確保農(nóng)民工“有兜底”。用活用足支持民營經(jīng)濟25條、穩(wěn)就業(yè)18條、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)22條措施、應對疫情支持中小企業(yè)共渡難關16條措施，全面落實失業(yè)保險返還、以工代訓等援企穩(wěn)崗政策實施多項企業(yè)減負政策，積極落實階段性減免社保費政策。積極開展“三進三幫”專項行動，當好疫情期間支持中小企業(yè)共渡難關的“戰(zhàn)斗員”。積極進村(社區(qū))、企業(yè)等送崗位送政策，返還失業(yè)保險571.82萬元，發(fā)放以工代訓補貼59.8萬元。針對就業(yè)困難的農(nóng)民工，開發(fā)農(nóng)村公益性崗位1742個，幫助村民在“家門口”實現(xiàn)就業(yè)。

　　聚焦“創(chuàng)業(yè)扶持”，確保農(nóng)民工“留得下”。實施“農(nóng)村家庭能人”培養(yǎng)計劃，培育李強、張軍、劉紅等農(nóng)村致富能人，創(chuàng)新“農(nóng)民夜�！鞭k學模式，積極開展實地教學。返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員余才明通過農(nóng)民夜校培訓掌握了中藥材種植技術，成立了“興家村英明中藥材種植家庭農(nóng)場”，為村民提供就業(yè)崗位40余個。全縣立體化打造出嚴陵鎮(zhèn)興家村等多個“農(nóng)村家庭能人”培養(yǎng)實訓基地，形成了“產(chǎn)業(yè)育能人，能人促產(chǎn)業(yè)，產(chǎn)業(yè)帶就業(yè)”的良好局面。來源：市人力資源社會保障局