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天津市召開播音主持系列職稱改革意見論證會

2021/7/30 11:04:37 來源：中國企業(yè)新聞網評論：(0)

導言：從天津市人力資源和社會保障局網站獲悉，近日，市人社局、市文化和旅游局(市廣播電視局)聯(lián)合召開我市播音主持系列職稱制度改革實施意見專家論證會，市區(qū)主管部門、高校專家、職稱評委會專家、著名播音員主持人代表、申報人代表等10名專家參加，對我市擬出臺的播音主持系列職稱改革實施意見的可行性和職稱評價標準的適用性進行了專題研究論證，專家一致同意論證的實施意見和評價標準，并提出7條政策優(yōu)化建議，為科學制定播音主持系列職稱改革政策奠定了堅實基礎。

　　從天津市人力資源和社會保障局網站獲悉，近日，市人社局、市文化和旅游局(市廣播電視局)聯(lián)合召開我市播音主持系列職稱制度改革實施意見專家論證會，市區(qū)主管部門、高校專家、職稱評委會專家、著名播音員主持人代表、申報人代表等10名專家參加，對我市擬出臺的播音主持系列職稱改革實施意見的可行性和職稱評價標準的適用性進行了專題研究論證，專家一致同意論證的實施意見和評價標準，并提出7條政策優(yōu)化建議，為科學制定播音主持系列職稱改革政策奠定了堅實基礎。

　　制定播音主持系列職稱改革意見，是我市推進分系列職稱制度改革的重要內容，將進一步暢通播音主持專業(yè)人員職業(yè)發(fā)展通道，科學評價播音主持人才的能力業(yè)績，激發(fā)專業(yè)人員干事創(chuàng)業(yè)活力和立足本職爭創(chuàng)一流的積極性。專家認為，我市播音主持系列職稱改革意見充分落實了破“四唯”要求，以業(yè)績論英雄，結合行業(yè)特點和我市實際細化評價要素，引入了節(jié)目有效播出時間等量化評價指標，與播音主持專業(yè)人才的職業(yè)發(fā)展相銜接，打破學歷資歷限制，淡化論文要求，科學設置破格條件，體現(xiàn)了“干得好就能評上”的導向，確保不符合規(guī)定學歷任職年限但業(yè)績突出、有真才實學的人才脫穎而出。

　 (供稿：專技處;審核：楊涌)來源：天津市人力資源和社會保障局

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[責任編輯：劉怡伽]