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　　日前，市人社局聯(lián)合甘肅省人社廳聯(lián)合印發(fā)《2022年“津甘技工”東西部勞務協(xié)作品牌建設九項活動計劃》，著力發(fā)揮東西部勞務協(xié)作品牌效應，打造東西部勞務協(xié)作樣板工程，助力甘肅農村勞動力就業(yè)和創(chuàng)收能力提升。

　　活動計劃涵蓋職業(yè)工種推廣、“海河工匠”涵養(yǎng)、技工院校和實訓基地建設、技能大師工作室交流、技能等級證書互認、技能大賽聯(lián)辦、勞動力專場招聘、鄉(xiāng)村工廠經營能力提升、就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務一體化推進等九個方面內容，主要是充分發(fā)揮天津職業(yè)技能培訓及技工院校辦學優(yōu)勢，與甘肅從技能培訓、專業(yè)建設、師資培養(yǎng)、設備共享、聯(lián)合招生、人才培養(yǎng)等方面加強深度合作，幫助甘肅甄選培養(yǎng)職業(yè)技能技術骨干和帶頭人，帶動更多技能人才梯次發(fā)展，切實提高勞動力就業(yè)和創(chuàng)收能力。

　　“津甘技工”東西部勞務品牌建設九項活動，是全面深化津甘兩地勞務協(xié)作工作創(chuàng)新開展的重要舉措，有助于進一步助力甘肅省鞏固拓展脫貧攻堅成果和鄉(xiāng)村振興有效銜接。截至5月底，津甘兩地已經實現(xiàn)農村勞動力轉移就業(yè)5.96萬人次，其中脫貧人口4.96萬人次，舉辦技能培訓班29 期，培訓農村勞動力1093人次，主要指標提前半年超額完成預期任務。

　　下一步，市人社部門將推動建立多部門支持配合、行業(yè)企業(yè)學校等參與的工作協(xié)調機制，把“津甘技工”品牌真正建設成為兩省市技能型人才培養(yǎng)、使用、評價、激勵、發(fā)展的一面旗幟，有效提升兩地勞務協(xié)作質量和水平，助力甘肅省農村勞動力穩(wěn)定就業(yè)、安心生活、增收致富。