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　　從秦皇島市人力資源和社會保障局網(wǎng)站獲悉，為更好地保障居民就業(yè)、促進縣域企業(yè)發(fā)展，盧龍縣人社局積極搭建用工服務對接交流平臺。7月7日上午，盧龍縣人社局召開企業(yè)用工服務對接暨勞動政策培訓會，共有36家重點企業(yè)以及眾成人力等社會勞務機構參加。

　　會議圍繞當前存在的企業(yè)用工需求信息和群眾就業(yè)需求信息不對稱現(xiàn)象，深入研判當前勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)形勢和企業(yè)發(fā)展堵點問題，就如何實現(xiàn)有效對接進行了溝通交流，責成眾成人力資源長期采取直播帶崗的形式為企業(yè)有效解決用工難問題，構建了政府部門、社會勞務機構、企業(yè)三位一體連接機制，暢通就業(yè)新渠道。針對當前企業(yè)經(jīng)營中容易出現(xiàn)勞動爭議的短板，采取以案說法的形式對《勞動法》《勞動合同法》等法律法規(guī)進行了專業(yè)解讀，對當前就業(yè)、社保等惠企政策進行了宣傳講解，受到了參會單位的一致好評。

　　下一階段，盧龍縣人社局將進一步加強與企業(yè)的合作交流，積極搭建服務平臺，通過舉辦行業(yè)專場招聘會、線上直播帶崗等多項舉措，實現(xiàn)與企業(yè)的精準對接，有效幫助企業(yè)緩解用工短缺問題，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展保駕護航。