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據(jù)財(cái)政部網(wǎng)站消息，山東監(jiān)管局認(rèn)真貫徹落實(shí)《財(cái)政部新入職干部結(jié)對(duì)幫帶工作辦法（試行）》，堅(jiān)持建章立制、培優(yōu)育強(qiáng)、嚴(yán)管厚愛(ài)，不斷健全培育管理的“全鏈條”結(jié)對(duì)幫帶機(jī)制，結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育深入開(kāi)展新入職干部結(jié)對(duì)幫帶工作，新入職干部教育培養(yǎng)取得扎實(shí)成效。

一、聚焦建章立制，建立健全青年干部“規(guī)劃鏈”

為健全完善年輕干部管理培養(yǎng)體系，更好助力年輕干部成長(zhǎng)成才，一方面，注重頂層設(shè)計(jì)。著眼財(cái)政監(jiān)管隊(duì)伍長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，全盤(pán)考量，系統(tǒng)謀劃，召開(kāi)局黨組會(huì)議，落實(shí)《財(cái)政部新入職干部結(jié)對(duì)幫帶工作辦法（試行）》要求，研究部署組織實(shí)施工作。組織開(kāi)展青年干部座談會(huì)暨新入職干部結(jié)對(duì)幫帶關(guān)系確認(rèn)儀式，簽訂《幫帶關(guān)系確認(rèn)書(shū)》，突破了傳統(tǒng)的以老帶新傳授機(jī)制，明確了幫帶對(duì)象，錨定了幫帶目標(biāo)，夯實(shí)了幫帶職責(zé)，引領(lǐng)導(dǎo)師負(fù)責(zé)強(qiáng)化思想指引和作風(fēng)傳承，發(fā)揮引領(lǐng)示范作用，幫帶導(dǎo)師負(fù)責(zé)日常教育管理監(jiān)督職責(zé)。另一方面，突出精準(zhǔn)施策。準(zhǔn)確把握年輕干部隊(duì)伍特征特點(diǎn)，按照“一人一檔”建立結(jié)對(duì)幫帶工作紀(jì)實(shí)檔案，根據(jù)幫帶對(duì)象特點(diǎn)特長(zhǎng)及個(gè)人意愿，結(jié)合崗位工作實(shí)際，量身定制個(gè)性化培養(yǎng)計(jì)劃，幫助年輕干部明方向、快上手、快成長(zhǎng)，為財(cái)政監(jiān)管事業(yè)發(fā)展儲(chǔ)備骨干力量。

二、聚焦培優(yōu)育強(qiáng)，優(yōu)化完善青年干部“成長(zhǎng)鏈”

把握年輕干部成長(zhǎng)規(guī)律，結(jié)合財(cái)政監(jiān)管事業(yè)發(fā)展需要，從政治、業(yè)務(wù)、綜合素質(zhì)等多個(gè)維度完善干部能力提升機(jī)制，形成干部成長(zhǎng)和事業(yè)發(fā)展的良性循環(huán)。

一是與主題教育相結(jié)合，在政治引領(lǐng)上下功夫。始終把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為主題主線(xiàn)，建立青年代表列席局黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度，細(xì)化青年干部理論學(xué)習(xí)導(dǎo)師制工作方案，按照主題教育統(tǒng)一部署，組織結(jié)對(duì)幫帶干部深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，持續(xù)興起學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神熱潮，深入推進(jìn)青年理論學(xué)習(xí)提升工程，認(rèn)真落實(shí)“每日有推送、每周有討論、每月有黨課”主題教育理論學(xué)習(xí)機(jī)制。組織結(jié)對(duì)幫帶干部參加“三會(huì)一課”、民主評(píng)議黨員、主題黨日等活動(dòng)，號(hào)召年輕干部積極參加重溫入黨誓詞、過(guò)“政治生日”等政治儀式。通過(guò)政治引領(lǐng)，讓年輕干部牢記初心使命，傳承優(yōu)良作風(fēng)，樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，更加堅(jiān)定自覺(jué)地把“兩個(gè)確立”“兩個(gè)維護(hù)”銘刻在心中、落實(shí)到行動(dòng)上。

二是與監(jiān)管實(shí)踐相結(jié)合，在磨煉本領(lǐng)上下功夫。加強(qiáng)結(jié)對(duì)幫帶干部業(yè)務(wù)培養(yǎng)和鍛煉，深度參與財(cái)會(huì)監(jiān)督專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)、預(yù)算執(zhí)行監(jiān)督專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)等重大工作任務(wù)，讓他們積極投身監(jiān)管工作一線(xiàn)，在火熱實(shí)踐中摸爬滾打、增長(zhǎng)能力。將結(jié)對(duì)幫帶年輕干部納入“青年黨員突擊隊(duì)”工作機(jī)制，在重大任務(wù)、專(zhuān)項(xiàng)工作中打破處室和崗位界限，在局黨組直接指導(dǎo)下攻堅(jiān)克難、完成工作，充分發(fā)揮青年黨員先鋒模范作用。深入落實(shí)在全黨大興調(diào)查研究要求，緊緊圍繞財(cái)政部黨組和山東省委決策部署，推動(dòng)結(jié)對(duì)幫帶干部下基層、接地氣，深入監(jiān)管領(lǐng)域、走進(jìn)服務(wù)對(duì)象大興調(diào)查研究，積極參加“根在基層”“三走四同”等調(diào)研實(shí)踐，切實(shí)提升新入職干部調(diào)查研究、改革創(chuàng)新、服務(wù)發(fā)展的能力。

三是與文明創(chuàng)建相結(jié)合，在提升綜合素質(zhì)上下功夫。用好“齊魯大講堂”學(xué)習(xí)交流平臺(tái)，推動(dòng)結(jié)對(duì)幫帶干部走上講臺(tái)，分享業(yè)務(wù)心得、工作成效。以“學(xué)用新思想 青年建新功”系列主題演講比賽等平臺(tái)載體，大力營(yíng)造比學(xué)趕超濃厚氛圍，鼓勵(lì)新入職年輕干部展示和挑戰(zhàn)自我、突破自我。舉辦財(cái)政和金融企業(yè)職工運(yùn)動(dòng)會(huì)等文體活動(dòng)，為年輕干部提供展示才藝的舞臺(tái)，營(yíng)造健康活躍的機(jī)關(guān)文化氛圍。

三、聚焦嚴(yán)管厚愛(ài)，抓緊抓實(shí)青年干部“管理鏈”

牢固樹(shù)立嚴(yán)管就是厚愛(ài)的理念，用心用情用力帶隊(duì)伍、抓管理，推動(dòng)財(cái)政干部凝心聚力、齊心協(xié)力，謀發(fā)展、干事業(yè)。

一是注重關(guān)心關(guān)愛(ài)。召開(kāi)“五四”青年干部座談會(huì)，局黨組與青年干部交流思想，推動(dòng)年輕干部成長(zhǎng)成才、擔(dān)當(dāng)有為。常態(tài)化開(kāi)展談心談話(huà)，暢通引領(lǐng)導(dǎo)師、幫帶導(dǎo)師和結(jié)對(duì)幫帶干部的溝通交流渠道，及時(shí)掌握干部思想動(dòng)態(tài)。

二是強(qiáng)化日常監(jiān)督。常態(tài)化推進(jìn)年輕干部結(jié)對(duì)幫帶工作舉措，落實(shí)日常監(jiān)督機(jī)制，全面掌握外出工作人員作風(fēng)表現(xiàn)及廉政情況，紀(jì)檢組組長(zhǎng)常態(tài)化對(duì)外出年輕干部開(kāi)展廉政提醒談話(huà)，抓早抓小、防微杜漸。出臺(tái)“八小時(shí)以外”監(jiān)督管理辦法，引導(dǎo)年輕干部自覺(jué)凈化社交圈、生活圈和朋友圈。

三是涵養(yǎng)廉潔文化。組織年輕干部承辦“道德講堂”，按要求組織開(kāi)展“警示教育周”活動(dòng)，推動(dòng)廉潔教育入腦入心。用山東監(jiān)管局形象大使“魯小石”動(dòng)畫(huà)形象開(kāi)展廉政提醒，每周一推送中央紀(jì)委國(guó)家監(jiān)委網(wǎng)站紀(jì)法小課短視頻，及時(shí)傳達(dá)年輕干部違法違紀(jì)案例通報(bào)，用年輕人聽(tīng)得進(jìn)去的方式持續(xù)強(qiáng)化警示教育。

下一步，山東監(jiān)管局將持續(xù)深化新入職干部的鍛煉培養(yǎng)，切實(shí)承擔(dān)結(jié)對(duì)幫帶工作主體責(zé)任，著力打造忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)那嗄旮刹筷?duì)伍。