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據(jù)人社部網(wǎng)站消息，今年以來，天津市武清區(qū)堅持實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，圍繞促進結(jié)對地區(qū)農(nóng)村勞動力實現(xiàn)高質(zhì)量充分就業(yè)，打好勞務(wù)協(xié)作“組合拳”，不斷擴大勞務(wù)協(xié)作覆蓋面、提高勞務(wù)協(xié)作輻射力、增加勞務(wù)協(xié)作吸引力、強化勞務(wù)協(xié)作滿意度，打造就業(yè)振興“倍增器”，助力鄉(xiāng)村振興。

一是打破結(jié)對地區(qū)界限，擴大勞務(wù)協(xié)作覆蓋面。堅持高站位、強擔(dān)當(dāng)、謀長遠，打破武清結(jié)對地區(qū)界限，主動與甘肅省隴南市、慶陽市建立勞務(wù)協(xié)作合作關(guān)系，到甘肅省實地交流對接2次，組織區(qū)內(nèi)14家企業(yè)赴甘肅省隴南市和慶陽市參加招聘活動，并舉行交流座談會和簽約儀式，擴大勞務(wù)協(xié)作覆蓋面。同時，持續(xù)做好與結(jié)對地區(qū)勞務(wù)協(xié)作工作，目前聯(lián)合當(dāng)?shù)夭块T在四縣舉辦線上線下專場招聘會14場次，134戶企業(yè)參與，提供崗位4700余個，累計幫助結(jié)對地區(qū)農(nóng)村勞動力來津就業(yè)、就近就地就業(yè)和到其他省市就業(yè)。

二是拓展勞務(wù)輸轉(zhuǎn)基地，提高勞務(wù)協(xié)作輻射力。圍繞融入京津冀協(xié)同發(fā)展大局和增強脫貧地區(qū)群眾內(nèi)生發(fā)展動力，武清區(qū)主動作為、靠前服務(wù)，積極拓展勞務(wù)輸轉(zhuǎn)基地，為區(qū)內(nèi)企業(yè)與外省市人力資源輸出集中地區(qū)搭建橋梁，做到“固本拓新”。一是鞏固好已有4個勞務(wù)協(xié)作基地，依托當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)服務(wù)站和天津市就業(yè)信息網(wǎng)，通過專場招聘會、職業(yè)技能培訓(xùn)、幫扶車間吸納等方式促進就業(yè)。二是開辟省際間勞務(wù)協(xié)作新基地，為有效破解區(qū)內(nèi)重點企業(yè)缺工難題，武清區(qū)加大跨區(qū)域協(xié)作力度，在甘肅慶陽市、隴南市，河北省沙河市、唐山市，河南省濮陽市等地新開辟5家勞務(wù)協(xié)作基地，形成一體化勞務(wù)輸轉(zhuǎn)工作模式。今年以來，組織區(qū)內(nèi)30余家重點缺工企業(yè)開展招聘活動19場次，累計引入外省市勞動力3000余人。

三是給予特殊優(yōu)惠政策，增加勞務(wù)協(xié)作吸引力。為幫助結(jié)對地區(qū)勞動力實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)，武清區(qū)積極落實各項優(yōu)惠政策。一是做好結(jié)對地區(qū)勞動力穩(wěn)崗就業(yè)，全年投入財政幫扶資金376萬元，用于勞務(wù)技能培訓(xùn)、外出就業(yè)獎補、幫扶車間獎補等項目，提高就業(yè)人員的競爭力和積極性。二是鼓勵支持區(qū)內(nèi)企業(yè)吸納脫貧勞動力就業(yè)，定期深入鎮(zhèn)街園區(qū)企業(yè)走訪調(diào)研，開展政策宣傳、用工指導(dǎo)等服務(wù)，推動企業(yè)崗位補貼、社會保險補貼政策速享盡享。三是深化就業(yè)援藏幫扶工作。

四是用心用情搞好服務(wù)，強化勞務(wù)協(xié)作滿意度。提供精準、貼心、暖心等服務(wù)，增強結(jié)對地區(qū)勞動力歸屬感和滿意度。一是加強精準輸送，以業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)對接、崗位信息推送、協(xié)作開展“招聘+培訓(xùn)”為抓手，舉行“春風(fēng)行動”專場招聘會，實現(xiàn)人崗匹配、人盡其才。二是“點對點”貼心輸送，利用年末歲首農(nóng)民工春節(jié)返鄉(xiāng)有利時機，依托勞務(wù)協(xié)作對接服務(wù)機制，“點對點”組織輸轉(zhuǎn)來津返崗復(fù)工農(nóng)民工。三是開展慰問暖心走訪，適逢節(jié)假日深入企業(yè)慰問來區(qū)務(wù)工人員，了解工作生活情況，為務(wù)工人員推送就業(yè)政策信息、給予職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)、維護合法權(quán)益保護等幫助，激勵大家在本職崗位上發(fā)光發(fā)亮，走上鄉(xiāng)村振興“幸福路”。

來源：天津市人力資源社會保障局