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木蘭成長(zhǎng)計(jì)劃-奧的斯獎(jiǎng)學(xué)金項(xiàng)目啟動(dòng)

2021/4/2 9:20:31 來(lái)源:中國(guó)企業(yè)新聞網(wǎng)

導(dǎo)言:奧的斯電梯公司與中國(guó)婦女發(fā)展基金會(huì)宣布,奧的斯將贊助由中國(guó)婦基會(huì)發(fā)起的 “木蘭成長(zhǎng)計(jì)劃”,為在科學(xué)、技術(shù)、工程和數(shù)學(xué)(簡(jiǎn)稱“STEM”)領(lǐng)域表現(xiàn)優(yōu)秀的中國(guó)女大學(xué)生提供獎(jiǎng)學(xué)金。

  奧的斯電梯公司(以下簡(jiǎn)稱“奧的斯”)與中國(guó)婦女發(fā)展基金會(huì)(簡(jiǎn)稱“中國(guó)婦基會(huì)”)宣布,奧的斯將贊助由中國(guó)婦基會(huì)發(fā)起的 “木蘭成長(zhǎng)計(jì)劃”,為在科學(xué)、技術(shù)、工程和數(shù)學(xué)(簡(jiǎn)稱“STEM”)領(lǐng)域表現(xiàn)優(yōu)秀的中國(guó)女大學(xué)生提供獎(jiǎng)學(xué)金,致力幫助青年女性鋪設(shè)創(chuàng)業(yè)就業(yè)的良好基礎(chǔ),在社會(huì)中形成多元、平等精神的漣漪效應(yīng)。  

上圖:中國(guó)婦女發(fā)展基金會(huì)助理秘書長(zhǎng)南靜、奧的斯中國(guó)人力資源及變革副總裁康喬迪出席
“木蘭成長(zhǎng)計(jì)劃-奧的斯獎(jiǎng)學(xué)金”簽約儀式

  上圖:中國(guó)婦女發(fā)展基金會(huì)助理秘書長(zhǎng)南靜、奧的斯中國(guó)人力資源及變革副總裁康喬迪出席 “木蘭成長(zhǎng)計(jì)劃-奧的斯獎(jiǎng)學(xué)金”簽約儀式當(dāng)下,STEM已成為發(fā)展卓越、就業(yè)前景良好的行業(yè)領(lǐng)域之一。然而,在STEM的領(lǐng)域,平等機(jī)會(huì)仍然有較大的改善空間,尤其提升女性開展事業(yè)的機(jī)會(huì)。據(jù)世界經(jīng)濟(jì)論壇發(fā)布的《2020年全球性別差距報(bào)告》顯示,STEM仍為全球性別比例最失調(diào)、男性主導(dǎo)最明顯的行業(yè)之一。據(jù)《全國(guó)科技工作者狀況調(diào)查報(bào)告》,國(guó)內(nèi)約33.3%的女性科技工作者反映不受重視,31.7%遭性別歧視:如得不到專業(yè)進(jìn)修機(jī)會(huì)的比例遠(yuǎn)高于男性;女性在STEM領(lǐng)域的潛力未充分發(fā)掘,數(shù)量嚴(yán)重不足。

  為此,奧的斯通過“木蘭成長(zhǎng)計(jì)劃”設(shè)立獎(jiǎng)學(xué)金,目標(biāo)是提高女性在STEM領(lǐng)域的競(jìng)爭(zhēng)力,助力國(guó)家科技創(chuàng)新型人才培養(yǎng)。作為捐贈(zèng)方,奧的斯今年將為幾所高校提供約30萬(wàn)元的獎(jiǎng)學(xué)金,以直接獎(jiǎng)勵(lì)那些學(xué)業(yè)優(yōu)秀、多才多藝的STEM專業(yè)女大學(xué)生。

  奧的斯還關(guān)注學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展,未來(lái)將為獎(jiǎng)學(xué)金獲得者開設(shè)實(shí)習(xí)及就業(yè)綠色通道,讓她們學(xué)以致用,成長(zhǎng)成為未來(lái)的女性管理人才。

  中國(guó)婦女發(fā)展基金會(huì)秘書長(zhǎng)張建岷表示:“科技發(fā)展需要女性,也亟需更多女性的加入,打破刻板印象、重塑大眾認(rèn)知。感謝奧的斯這樣富有責(zé)任感的企業(yè)支持木蘭成長(zhǎng)計(jì)劃,我們相信會(huì)有越來(lái)越多來(lái)自社會(huì)各階層的女生將有機(jī)會(huì)接觸、學(xué)習(xí)STEM,期待未來(lái)有更多的女性投身科技行業(yè),為科技強(qiáng)國(guó)貢獻(xiàn)‘她力量’!

  奧的斯中國(guó)總裁鄭培明表示:“奧的斯致力于將多元共融的企業(yè)文化推廣到業(yè)務(wù)與社區(qū)中,積極支持STEM教育發(fā)展,并通過與中國(guó)婦基會(huì)等權(quán)威機(jī)構(gòu)的合作,幫助有需要的女性在學(xué)業(yè)和職業(yè)中發(fā)揮潛能,發(fā)展前途更繽紛多彩,對(duì)企業(yè)和社會(huì)作出貢獻(xiàn)!

  千里之行始于足下,多元共融是奧的斯核心企業(yè)文化之一。2020年7月,奧的斯成為業(yè)內(nèi)首家加入Paradigm for Parity®的公司,并且訂立目標(biāo),到2030年實(shí)現(xiàn)100%高層性別均等。此外,奧的斯還將持續(xù)著眼于社區(qū),積極參與“致力改變(Commitment to Change)”全球行動(dòng)行列,持續(xù)投資和構(gòu)建多元共融的人才培養(yǎng)體系,踐行推動(dòng)STEM以及職業(yè)教育領(lǐng)域平等的精神。

  關(guān)于中國(guó)婦女發(fā)展基金會(huì)

  中國(guó)婦女發(fā)展基金會(huì)是全國(guó)婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)下的以女性和家庭為主要服務(wù)對(duì)象的國(guó)家5A級(jí)公益慈善組織,是中國(guó)最大的致力于促進(jìn)性別平等的公益慈善組織。成立30多年來(lái),中國(guó)婦基會(huì)著眼于婦女群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題,在圍繞婦女扶貧、婦女健康、女性創(chuàng)業(yè)等方面,實(shí)施了一系列公益慈善項(xiàng)目,取得了明顯的社會(huì)成效,組織實(shí)施的“母親小額循環(huán)”、“母親健康快車”、“母親水窖”、 “貧困英模母親資助計(jì)劃”、“母親郵包”、“超仁媽媽”“加油木蘭”7個(gè)項(xiàng)目分別獲得中國(guó)政府最高慈善獎(jiǎng)項(xiàng)—中華慈善獎(jiǎng)。婦基會(huì)連續(xù)8年在第三方機(jī)構(gòu)發(fā)布的透明指數(shù)排行榜中名列前茅,2020年被公益時(shí)報(bào)評(píng)為“榜樣基金會(huì)”,再次獲得界面新聞“最透明基金會(huì)排行榜”第一名。

  關(guān)于奧的斯

  奧的斯推動(dòng)世界前行,讓人們?cè)诟摺⒏、更智能的世界?lián)系無(wú)間、發(fā)展無(wú)限。我們是全球知名的電梯和自動(dòng)扶梯制造商、安裝和服務(wù)提供商,每天運(yùn)送乘客約20億人次,維保的電梯和電扶梯超過200萬(wàn)臺(tái),規(guī)模引領(lǐng)全球。在諸多知名建筑、繁忙的交通樞紐、商廈和住宅,都可以看到奧的斯電梯的身影。奧的斯總部位于美國(guó)康涅狄格州,擁有6.9萬(wàn)名員工,其中包括約4萬(wàn)名維保工程師,致力于滿足遍布全球200多個(gè)國(guó)家和地區(qū)客戶和乘客的需求。

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[責(zé)任編輯:姚小冰]
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