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舟山市岱山縣人力社保局高質量打造新時代工匠隊伍
2021/7/13 10:36:43 來源:中國企業(yè)新聞網(wǎng)
導言:從舟山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站獲悉,2021年上半年以來,岱山縣人力社保局深入推進“技能浙江”建設,大力實施新時代“岱山工匠”培育工程,完善技能人才培養(yǎng)培訓、鑒定評價、技能競賽和政策激勵四大體系,以育木成林之心打造“工匠型”技能人才隊伍。
從舟山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站獲悉,2021年上半年以來,岱山縣人力社保局深入推進“技能浙江”建設,大力實施新時代“岱山工匠”培育工程,完善技能人才培養(yǎng)培訓、鑒定評價、技能競賽和政策激勵四大體系,以育木成林之心打造“工匠型”技能人才隊伍。
一是構建“1+X”實訓平臺。為更好滿足職工技術培訓、交流、攻關、創(chuàng)新、服務和技能提升等多元化需求,建立縣職工技能發(fā)展服務中心,為廣大職工提供資源共建共享及服務平臺。以服務中心“1”為引領,拓寬至石油化工、化纖生產、船舶制造、汽車配件等“X”個行業(yè)領域,截至目前已有中心成員450余人,不定期開展技能培訓,為建設一支產業(yè)工人隊伍提供技術支撐和人才保障。
二是突出“高精尖缺”育才導向。通過實施“匠苗”“匠才”培育工程,加強該縣重點產業(yè)和社會急需緊缺技能人才培養(yǎng),成功推薦該縣顏成建、韓毅坤、姚志海獲得“浙江工匠”榮譽稱號。充分發(fā)揮高技能領軍人才示范引領和輻射帶動作用,啟動第六屆舟山市技能大師和技術能手選拔,推薦9名技能大師、11名技術能手為候選人,形成技能人才梯隊培養(yǎng)、你追我趕的濃厚氛圍。
三是建立完善獎勵機制。擬定全市首個針對產業(yè)人才培育的獎補文件——《岱山縣企業(yè)技術技能人才培育獎勵補助辦法》,明確專業(yè)技術人才提升獎勵、技能人才獲得榮譽配套獎勵以及人才培養(yǎng)平臺建設補助。加大“訂單式”培訓力度,以服務企業(yè)為導向,以培訓產業(yè)工人為重點,提取1700萬元專賬資金用于技能提升培訓,組織各類培訓班30場,培訓1376人,向46家單位127人發(fā)放高技能人才崗位補貼53.26萬元。
來源:岱山縣人社局
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