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　　從蘇州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站獲悉，今年以來(lái)，吳江區(qū)人社局勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)將人力資源市場(chǎng)秩序整治納入年度重點(diǎn)執(zhí)法工作，開(kāi)展“百日行動(dòng)”整頓人力資源市場(chǎng)秩序，持續(xù)優(yōu)化全區(qū)勞動(dòng)用工環(huán)境。

　　一是突擊夜查，實(shí)地打擊非法職介。在常規(guī)多輪次、高頻率開(kāi)展執(zhí)法檢查的同時(shí)，根據(jù)暑假職業(yè)中介夜間市場(chǎng)活躍的特點(diǎn)，聯(lián)合屬地相關(guān)部門(mén)開(kāi)展突擊夜查，嚴(yán)厲打擊非法職業(yè)中介。截止目前，已督促現(xiàn)場(chǎng)關(guān)閉非法職業(yè)中介223戶次。

　　二是典型震懾，加大行政處罰力度。發(fā)揮查處一案警示一批規(guī)范一片的震懾作用，對(duì)2家勞務(wù)派遣公司立案查處，4家人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)立案調(diào)查并移送屬地綜合執(zhí)法部門(mén)行政處罰，共計(jì)行政處罰11.09萬(wàn)元，沒(méi)收違法所得3.51萬(wàn)元。

　　三是警示約談，壓實(shí)市場(chǎng)主體責(zé)任。對(duì)克扣離職工資和“入職返費(fèi)”等矛盾比較集中的相關(guān)企業(yè)和與其合作人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談，加強(qiáng)法制警示。開(kāi)展人力資市場(chǎng)服務(wù)機(jī)構(gòu)和勞務(wù)派遣負(fù)責(zé)人合規(guī)經(jīng)營(yíng)專場(chǎng)培訓(xùn)，壓實(shí)主體責(zé)任。

　　四是宣傳引導(dǎo)，暢通維權(quán)服務(wù)渠道。線上通過(guò)吳江人社“人社e播間”開(kāi)展規(guī)范人力資源市場(chǎng)秩序宣講。參與重點(diǎn)企業(yè)員工入職培訓(xùn)“開(kāi)工第一課”，提升勞動(dòng)者自我保護(hù)和依法維權(quán)意識(shí)。實(shí)施勞動(dòng)保障維權(quán)“一窗式”服務(wù)，大力宣傳屬地維權(quán)渠道，方便勞動(dòng)者就近維權(quán)。來(lái)源： 蘇州市人力資源和社會(huì)保障局