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      從龍巖市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站獲悉，6月6日上午，龍巖市人社局召開“兩穩(wěn)一保一防”工作部署會(huì)，局黨組書記、局長、一級(jí)調(diào)研員出席會(huì)議并講話，三級(jí)調(diào)研員傳達(dá)了近期中央、省、市穩(wěn)就業(yè)有關(guān)會(huì)議和文件精神，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員，局機(jī)關(guān)各科室、直屬單位負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。

　　會(huì)議強(qiáng)調(diào)，一要強(qiáng)化認(rèn)識(shí)，提高工作站位。把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央和省、市的部署要求上來，既要正視問題、充分估計(jì)困難，又要堅(jiān)定信心、善于攻堅(jiān)克難，以戰(zhàn)斗的姿態(tài)、奮斗的狀態(tài)，全力穩(wěn)住就業(yè)基本盤。要敢于斗爭、敢于勝利，牢固樹立“時(shí)不我待”的緊迫感和“放心不下”的責(zé)任感，加快落實(shí)各項(xiàng)政策舉措，為完成全年目標(biāo)任務(wù)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。二要把握重點(diǎn)，推進(jìn)工作落實(shí)。加快助企紓困穩(wěn)崗政策落地，適時(shí)出臺(tái)更多有力有效穩(wěn)就業(yè)政策，成熟一條、發(fā)布一條，進(jìn)一步完善穩(wěn)就業(yè)政策體系。加強(qiáng)用工監(jiān)測分析保障。建立穩(wěn)就業(yè)“日監(jiān)測、月調(diào)度、季分析”工作機(jī)制。全力做好高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，大力挖掘國有企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位、鄉(xiāng)賢企業(yè)、基層服務(wù)項(xiàng)目等政策性崗位潛力，抓好為重點(diǎn)地區(qū)高校畢業(yè)生等返鄉(xiāng)人員開展“送政策、送崗位、送溫暖”活動(dòng)、“送崗留才進(jìn)校園”活動(dòng)。積極創(chuàng)建青年驛站，解決好離校未就業(yè)高校畢業(yè)生求職期間的住宿問題。用好用活現(xiàn)有創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽、創(chuàng)業(yè)孵化基地等載體，打響“創(chuàng)業(yè)龍巖”品牌。做好困難人員就業(yè)幫扶，不斷擴(kuò)展就業(yè)新空間。三要壓實(shí)責(zé)任，防范化解風(fēng)險(xiǎn)。要加強(qiáng)就業(yè)市場監(jiān)管和輿情引導(dǎo)，繼續(xù)實(shí)施維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益“暖心行動(dòng)”，依法查處招聘中的虛假欺詐現(xiàn)象，嚴(yán)厲打擊就業(yè)歧視、非法中介等行為，堅(jiān)決防止出現(xiàn)極端事件和群體性事件。以迎接根治欠薪國考為契機(jī)，持續(xù)開展工資清欠工作，加快勞動(dòng)關(guān)系維權(quán)超市項(xiàng)目落地，加強(qiáng)勞動(dòng)法律法規(guī)政策宣傳，加大對(duì)違法行為的打擊處置力度，依法維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益，讓勞動(dòng)者安心就業(yè)。