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安徽省國(guó)資委授權(quán)放權(quán) 激發(fā)企業(yè)活力
2023/2/28 11:39:28 來(lái)源:中國(guó)企業(yè)新聞網(wǎng)
導(dǎo)言:安徽省交控集團(tuán)營(yíng)運(yùn)的高速公路里程占全省九成以上,依托高速沿線發(fā)展光伏發(fā)電的潛力巨大,其分布式光伏電站建設(shè)突飛猛進(jìn),既得益于光伏行業(yè)的爆發(fā)式增長(zhǎng),也與安徽省國(guó)資委加大授權(quán)放權(quán)力度、提升企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)自主權(quán)的改革舉措密切相關(guān)。
“光伏+高速公路”,正在成為安徽省發(fā)展光伏發(fā)電的新模式!拔覀?cè)诟咚傺鼐建設(shè)的分布式光伏電站裝機(jī)容量已達(dá)30兆瓦,過(guò)去一年新增裝機(jī)容量比此前數(shù)年的總和還要高出幾倍!2月15日,安徽省交控集團(tuán)相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,今年企業(yè)還將加大投資,力爭(zhēng)總裝機(jī)容量達(dá)到100兆瓦。
安徽省交控集團(tuán)營(yíng)運(yùn)的高速公路里程占全省九成以上,依托高速沿線發(fā)展光伏發(fā)電的潛力巨大,其分布式光伏電站建設(shè)突飛猛進(jìn),既得益于光伏行業(yè)的爆發(fā)式增長(zhǎng),也與安徽省國(guó)資委加大授權(quán)放權(quán)力度、提升企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)自主權(quán)的改革舉措密切相關(guān)。
去年11月,安徽省國(guó)資委授權(quán)放權(quán)清單(2022年版)出臺(tái)。作為國(guó)有資本投資公司試點(diǎn)企業(yè),安徽省交控集團(tuán)在新興產(chǎn)業(yè)投資方面有了更大自主權(quán)。
安徽省國(guó)資委有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,2022年版清單的總體考慮是突出差異化管控要求,更加科學(xué)精準(zhǔn)授權(quán)放權(quán),加大對(duì)省屬企業(yè)特別是國(guó)有資本投資、運(yùn)營(yíng)公司試點(diǎn)企業(yè)、“雙百企業(yè)”和“科改示范企業(yè)”及一些特定企業(yè)的授權(quán)放權(quán)力度,進(jìn)一步提升企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的自主權(quán),切實(shí)激發(fā)企業(yè)內(nèi)在活力。
該授放的授放到位。2022年版清單選取了44項(xiàng)授權(quán)放權(quán)事項(xiàng),涉及重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)管理、工資總額管理、股權(quán)激勵(lì)、產(chǎn)權(quán)管理、改革重組、規(guī)劃投資與主業(yè)管理、選人用人等7個(gè)監(jiān)管領(lǐng)域,是全國(guó)授權(quán)放權(quán)事項(xiàng)最多的國(guó)資監(jiān)管授放權(quán)清單之一。聚焦企業(yè)重點(diǎn)關(guān)切的工資總額和薪酬管理、股權(quán)激勵(lì)等事項(xiàng),加大授權(quán)放權(quán)力度,44項(xiàng)授權(quán)放權(quán)事項(xiàng)中有“授權(quán)國(guó)有資本投資、運(yùn)營(yíng)公司探索更加靈活高效的工資總額管理方式,對(duì)企業(yè)承擔(dān)國(guó)家和省重大專項(xiàng)任務(wù)實(shí)行清單管理,所需工資總額可單獨(dú)核算”等16項(xiàng)相關(guān)內(nèi)容。
以選人用人為例,清單為深化國(guó)企職業(yè)經(jīng)理人制度改革、建立健全市場(chǎng)化選人用人機(jī)制進(jìn)一步拓寬了空間。不久前,華安證券股份有限公司發(fā)布職業(yè)經(jīng)理人換屆選聘公告,面向社會(huì)選聘1名總經(jīng)理和5名副總經(jīng)理!肮緦⑴c選聘的職業(yè)經(jīng)理人簽訂勞動(dòng)合同、聘任合同和經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)責(zé)任書(shū),以契約方式明確聘任崗位、聘任期限、任務(wù)目標(biāo)、考核評(píng)價(jià)、薪酬標(biāo)準(zhǔn)等,按照市場(chǎng)化原則進(jìn)行考核激勵(lì)。薪酬按照市場(chǎng)化水平確定,以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向,能上能下。如果出現(xiàn)聘期考核不合格等情況,依據(jù)合同約定解除聘任關(guān)系,實(shí)行市場(chǎng)化退出。”華安證券董事會(huì)相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹。
放管結(jié)合,才能行穩(wěn)致遠(yuǎn)。在樓堂館所管理方面,安徽省國(guó)資委明確對(duì)省屬企業(yè)實(shí)施的樓堂館所建設(shè)項(xiàng)目依法依規(guī)從嚴(yán)管控。加強(qiáng)授權(quán)放權(quán)監(jiān)管,探索建立授權(quán)放權(quán)監(jiān)管清單制度,完善評(píng)估和調(diào)整機(jī)制,加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督、出資人監(jiān)督和審計(jì)、紀(jì)檢監(jiān)察、巡視巡察及社會(huì)監(jiān)督,嚴(yán)格責(zé)任追究,嚴(yán)防國(guó)有資產(chǎn)流失。
文章來(lái)源:安徽省國(guó)資委
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