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據(jù)人社部網(wǎng)站消息，為認(rèn)真貫徹落實(shí)全省招商引資大會(huì)精神，深入開(kāi)展“三抓三促”和“優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境攻堅(jiān)突破年”行動(dòng)，滿足民營(yíng)企業(yè)和新興業(yè)態(tài)職稱評(píng)價(jià)需求，甘肅省人社廳面向全省民營(yíng)企業(yè)開(kāi)展工程系列中級(jí)職稱專項(xiàng)評(píng)審活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)民營(yíng)企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)，助力民營(yíng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。全省共有9263名民營(yíng)企業(yè)人才通過(guò)本次專項(xiàng)評(píng)審取得工程師職稱。

一是提高思想認(rèn)識(shí)，精心謀劃部署。3月10日，省人社廳印發(fā)《關(guān)于開(kāi)展民營(yíng)企業(yè)工程系列中級(jí)職稱專項(xiàng)評(píng)審活動(dòng)的通知》，明確專項(xiàng)評(píng)審的申報(bào)范圍、申報(bào)渠道、申報(bào)評(píng)審程序、評(píng)審條件等，綜合考慮本次專項(xiàng)評(píng)審的條件標(biāo)準(zhǔn)、社保比對(duì)、信息技術(shù)保障等因素，指導(dǎo)各地各部門共設(shè)置28個(gè)民營(yíng)企業(yè)專項(xiàng)評(píng)審中級(jí)職稱評(píng)審會(huì)，實(shí)現(xiàn)職稱政策與技術(shù)支持協(xié)同推進(jìn)。通過(guò)線上視頻會(huì)議形式，先后組織省直有關(guān)部門和各市州2場(chǎng)專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)議，開(kāi)展專項(xiàng)評(píng)審政策解讀，研究解決可能存在的具體政策性問(wèn)題。各地各部門緊盯目標(biāo)積極行動(dòng)，切實(shí)加強(qiáng)本行業(yè)、本地區(qū)中評(píng)會(huì)管理和專項(xiàng)評(píng)審的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。各中評(píng)會(huì)組建單位認(rèn)真落實(shí)主體責(zé)任，成立工作專班，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，嚴(yán)格審核把關(guān)，邀請(qǐng)紀(jì)檢監(jiān)察部門、人大代表、政協(xié)委員對(duì)專項(xiàng)評(píng)審工作進(jìn)行全程監(jiān)督，確保評(píng)審工作公平公正、公開(kāi)透明。

二是暢通申報(bào)渠道，擴(kuò)大政策紅利。營(yíng)業(yè)執(zhí)照在甘肅省注冊(cè)的民營(yíng)企業(yè)工程類專業(yè)技術(shù)人才，以及檔案在甘肅省人事代理機(jī)構(gòu)托管的工程類自由職業(yè)專業(yè)技術(shù)人才，均納入本次專項(xiàng)評(píng)審申報(bào)范圍，各級(jí)審核部門不得拒絕本轄區(qū)或本行業(yè)民營(yíng)企業(yè)、自由職業(yè)者申報(bào)職稱。民營(yíng)企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才工作單位與檔案托管地一致的，經(jīng)所在單位同意，通過(guò)托管檔案的人才市場(chǎng)申報(bào)；工作單位與檔案托管地不一致的，經(jīng)檔案托管地的人才市場(chǎng)同意，通過(guò)工作單位申報(bào)；人事關(guān)系、檔案不在甘肅省，但在甘肅省企事業(yè)單位和社會(huì)組織中兼職或提供技術(shù)服務(wù)的專業(yè)技術(shù)人才，經(jīng)人事關(guān)系所在單位或檔案托管單位同意，可通過(guò)其所在兼職（技術(shù)服務(wù)）單位在甘肅省申報(bào)。打通高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展通道，符合條件的民營(yíng)企業(yè)高技能人才，可按規(guī)定申報(bào)評(píng)審工程系列職稱。取得省人社廳明確的60項(xiàng)職業(yè)資格，可認(rèn)定其具備相應(yīng)職稱系列（專業(yè)）對(duì)應(yīng)層級(jí)的職稱，可作為申報(bào)高一級(jí)職稱的依據(jù)，讓更多專業(yè)技術(shù)人才享受到政策紅利。

三是落實(shí)傾斜政策，鼓勵(lì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。專項(xiàng)評(píng)審在嚴(yán)格執(zhí)行工程系列職稱申報(bào)條件標(biāo)準(zhǔn)的同時(shí)，全面落實(shí)對(duì)民營(yíng)企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才職稱傾斜支持政策。對(duì)論文不作要求，更加注重工作績(jī)效、創(chuàng)新成果；在晉升基本條件上，不把專利、榮譽(yù)性頭銜、承擔(dān)項(xiàng)目、獲獎(jiǎng)等情況作為申報(bào)職稱的限制性條件；在專業(yè)學(xué)歷上，盡量實(shí)現(xiàn)所學(xué)專業(yè)與從事專業(yè)一致，對(duì)少數(shù)所學(xué)專業(yè)與從事專業(yè)不對(duì)口的，只要學(xué)歷符合要求，從事現(xiàn)專業(yè)技術(shù)工作滿3年及以上，實(shí)踐證明能勝任專業(yè)技術(shù)工作即可申報(bào)相應(yīng)層級(jí)職稱；在職稱臺(tái)階上，每缺一個(gè)層級(jí)臺(tái)階增加1年總專業(yè)年限，比照同等條件人員申報(bào)相應(yīng)層級(jí)職稱；在內(nèi)部激發(fā)人才活力上，允許企業(yè)參照事業(yè)單位實(shí)行專業(yè)技術(shù)內(nèi)部等級(jí)崗位政策。

四是線上線下互動(dòng)，改進(jìn)服務(wù)方式。各地各部門采取多種方式加強(qiáng)政策宣傳，實(shí)現(xiàn)從“群眾上門”到“直達(dá)服務(wù)”的轉(zhuǎn)變，極大方便了專業(yè)技術(shù)人才申報(bào)職稱。武威市主動(dòng)靠前服務(wù)，深入工業(yè)園區(qū)開(kāi)展送政策進(jìn)企業(yè)走訪調(diào)研，向企業(yè)詳細(xì)宣傳解讀有關(guān)政策，同時(shí)，通過(guò)“甘肅省2023年民營(yíng)企業(yè)服務(wù)月暨援企穩(wěn)崗服務(wù)千企進(jìn)市州”等大型活動(dòng)，為參會(huì)民營(yíng)企業(yè)發(fā)放宣傳冊(cè)，現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行政策宣傳解答。天水市印發(fā)“天水市職稱政策一點(diǎn)通”，職稱政策文件、條件標(biāo)準(zhǔn)、申報(bào)指南等二維碼“一掃即知”，分別在《天水日?qǐng)?bào)》、各縣區(qū)人社局和人力資源市場(chǎng)公眾號(hào)等媒介上廣泛宣傳，點(diǎn)擊率達(dá)上萬(wàn)次，組織工作人員主動(dòng)走訪重點(diǎn)民營(yíng)企業(yè)，現(xiàn)場(chǎng)解答職稱申報(bào)條件、“甘肅省職稱申報(bào)評(píng)審管理信息系統(tǒng)”操作等難題，面對(duì)面指導(dǎo)民營(yíng)企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員做好職稱申報(bào)。定西市主動(dòng)公布職稱政策咨詢電話，對(duì)每名審核未通過(guò)人員，按照“誰(shuí)審核、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的要求，通過(guò)電話方式通知本人，說(shuō)明未通過(guò)原因，積極主動(dòng)解疑釋惑。

來(lái)源：甘肅省人力資源社會(huì)保障廳