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　　共同助推職場綠色、健康與可持續(xù)發(fā)展

　　近日，美世達信員工福利（以下簡稱 "MMB"）和國際 WELL 建筑研究院(以下簡稱"IWBI") 及Delos中國在北京正式簽署戰(zhàn)略合作框架協(xié)議。此次合作旨在共同推動企業(yè)健康工作場所的構建，提升職場員工健康與福祉，幫助企業(yè)雇主構筑一個更加綠色、健康、可持續(xù)的職場，助力企業(yè)提升組織的ESG績效表現(xiàn)。美世達信員工福利將助推WELL健康建筑標準在職場端的普及，以期通過持續(xù)打造健康怡人的工作環(huán)境，幫助企業(yè)提升對優(yōu)秀人才的吸引和留任能力，構筑強大的人才引力場。

　　▲ 簽約儀式現(xiàn)場（從左至右依次為美世全球合伙人、MMB中國區(qū)總經(jīng)理夏曉霏，Delos與IWBI中國區(qū)執(zhí)行副總裁施璇，美世全球合伙人、MMB亞洲區(qū)總經(jīng)理虞煒，Delos中國區(qū)副總裁林晗）

　　由IWBI創(chuàng)辦并管理的WELL健康建筑標準是全球范圍內(nèi)專注于人類健康與福祉的領先建筑認證體系，認證標準中涵蓋了空氣、水、營養(yǎng)、光線、健康、材料、舒適和精神等影響人類健康和福祉的建筑環(huán)境特征，通過設定科學、合理、人性化的標準，WELL健康建筑標準旨在為人們創(chuàng)造更加健康、舒適、高效的生活和工作空間。

　　員工健康福祉不僅關乎到員工個人，更關系到員工的家庭、社區(qū)和社會的整體健康。對于員工健康與福祉的關注，不僅是企業(yè)履行雇主責任的體現(xiàn)，更是對社會責任的擔當。同時，人的健康與福祉也與ESG（環(huán)境、社會和公司治理）和可持續(xù)發(fā)展理念一脈相承。WELL健康建筑標準與多個ESG評級體系緊密相連，為企業(yè)提供了改善員工健康福祉的路徑，也是諸多ESG評級機構關注的焦點。

　　美世全球合伙人、美世達信員工福利亞洲區(qū)總經(jīng)理虞煒表示：

　　"優(yōu)化工作場所、提升員工健康福祉、制定多元和包容性的福利政策，不僅有助于提高員工工作效率，更是企業(yè)踐行社會責任、實現(xiàn)ESG和可持續(xù)發(fā)展的重要途徑。為員工打造一個健康的工作場所，構筑一個以人為本、充滿人文關愛的企業(yè)文化，不僅有助于提升企業(yè)對人才的吸引力，也會助力企業(yè)的ESG評級表現(xiàn)，幫助企業(yè)在資本市場中獲得更多認可和支持。"

　　IWBI兼Delos中國區(qū)高級副總裁施璇對本次合作寄予厚望，她表示：

　　"美世達信員工福利是深耕職場健康與福利領域的專業(yè)咨詢服務機構和行業(yè)的領導者，通過與美世達信員工福利的合作，不僅能讓更多的職場員工受益于WELL標準和認證，同時也能推動更多的企業(yè)實現(xiàn)健康工作場所的構建，進而助推整個社會的健康與可持續(xù)發(fā)展。"

　　美世全球合伙人，美世達信員工福利中國區(qū)總經(jīng)理夏曉霏就本次戰(zhàn)略合作指出：

　　"真正健康的職場由健康的物理工作場所和身、心、靈全面健康的員工共同構成。IWBI與Delos所倡導和奉行的健康建筑理念，與美世長期以來所推崇和踐行的員工全面健康理念——涵蓋身體、心理、財務和社交等多個維度——不謀而合。本次三方的合作將為職場注入更多的健康與活力，讓更多職場員工及其家人從中獲益"。 

　　Delos中國區(qū)副總裁林晗也對本次戰(zhàn)略合作充滿信心：

　　"WELL 生態(tài)體系以WELL健康建筑標準為基礎，積極倡導低碳、健康的核心理念，并借助先進的數(shù)字化技術，為職場提供全面、創(chuàng)新的健康福祉解決方案。通過與美世的合作，我們相信將能夠為職場員工打造更加舒適、健康的工作環(huán)境和辦公體驗。"