2023年河北省城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資情況
2024/6/18 11:42:49 來源:中國企業(yè)新聞網(wǎng)
導(dǎo)言:2023年,全省城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員平均工資94818元,比上年增加4073元,增長4.5%。
一、城鎮(zhèn)非私營單位
2023年,全省城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員平均工資94818元,比上年增加4073元,增長4.5%。
表1 2023年全省分地區(qū)城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員平均工資
單位:元 |
|
地區(qū) |
就業(yè)人員平均工資 |
全省 |
94818 |
石家莊市(不含辛集市) |
102680 |
石家莊市(含辛集市) |
102017 |
辛集市 |
81119 |
唐山市 |
95447 |
秦皇島市 |
100679 |
邯鄲市 |
89861 |
邢臺市 |
78742 |
保定市(不含定州市、雄安新區(qū)) |
88123 |
保定市(含定州市、雄安新區(qū)) |
89124 |
定州市 |
80313 |
張家口市 |
84808 |
承德市 |
89978 |
滄州市 |
94809 |
廊坊市 |
114886 |
衡水市 |
82317 |
表2 2023年全省分行業(yè)城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員平均工資
單位:元 |
|
行業(yè)門類 |
就業(yè)人員平均工資 |
合計 |
94818 |
(一)農(nóng)、林、牧、漁業(yè) |
69655 |
(二)采礦業(yè) |
106884 |
(三)制造業(yè) |
88100 |
(四)電力、熱力、燃?xì)饧八a(chǎn)和供應(yīng)業(yè) |
140598 |
(五)建筑業(yè) |
86269 |
(六)批發(fā)和零售業(yè) |
74339 |
(七)交通運輸、倉儲和郵政業(yè) |
108463 |
(八)住宿和餐飲業(yè) |
52765 |
(九)信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè) |
137412 |
(十)金融業(yè) |
125780 |
(十一)房地產(chǎn)業(yè) |
72311 |
(十二)租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè) |
68219 |
(十三)科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè) |
121616 |
(十四)水利、環(huán)境和公共設(shè)施管理業(yè) |
46857 |
(十五)居民服務(wù)、修理和其他服務(wù)業(yè) |
59602 |
(十六)教育 |
99772 |
(十七)衛(wèi)生和社會工作 |
103504 |
(十八)文化、體育和娛樂業(yè) |
85770 |
(十九)公共管理、社會保障和社會組織 |
84034 |
二、城鎮(zhèn)私營單位
2023年,全省城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員平均工資51281元,比上年增加2787元,增長5.7%。
表3 2023年全省分地區(qū)城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員平均工資 |
|
單位:元 |
|
地區(qū) |
就業(yè)人員平均工資 |
全省 |
51281 |
石家莊市(不含辛集市) |
53144 |
石家莊市(含辛集市) |
52949 |
辛集市 |
49523 |
唐山市 |
54068 |
秦皇島市 |
51688 |
邯鄲市 |
47140 |
邢臺市 |
46702 |
保定市(不含定州市、雄安新區(qū)) |
50410 |
保定市(含定州市、雄安新區(qū)) |
49884 |
定州市 |
45778 |
張家口市 |
46806 |
承德市 |
49637 |
滄州市 |
51911 |
廊坊市 |
57686 |
衡水市 |
49356 |
三、2023年規(guī)模以上企業(yè)就業(yè)人員分崗位年平均工資
2023年,河北省規(guī)模以上企業(yè)就業(yè)人員年平均工資為78875元,比上年增加5478元,增長7.5%。
表4 2023年分崗位就業(yè)人員年平均工資
單位:元 |
|
就業(yè)人員平均工資 |
|
合計 |
78875 |
中層及以上管理人員 |
139625 |
專業(yè)技術(shù)人員 |
99306 |
辦事人員和有關(guān)人員 |
71974 |
社會生產(chǎn)服務(wù)和生活服務(wù)人員 |
59406 |
生產(chǎn)制造及有關(guān)人員 |
71238 |
附注:
一、就業(yè)人員平均工資統(tǒng)計方法
2023年,按照國家統(tǒng)計局制定的《勞動工資統(tǒng)計報表制度》,一套表法人單位采用全面調(diào)查方法,非一套表法人單位采用抽樣調(diào)查方法。調(diào)查對象是法人單位,包括統(tǒng)計上認(rèn)定的視同法人單位的產(chǎn)業(yè)活動單位,由國家、省、市、縣各級統(tǒng)計局組織實施。
單位就業(yè)人員是指在各類法人單位工作,并由單位支付勞動報酬的人員,包括在崗職工和其他就業(yè)人員。就業(yè)人員平均工資是國家統(tǒng)計局在保證19個行業(yè)、11個設(shè)區(qū)市及省直管市(縣)代表性基礎(chǔ)上,采取全面調(diào)查與抽樣調(diào)查相結(jié)合的方法,推算全省和分市、分行業(yè)城鎮(zhèn)非私營、城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員平均工資。
不同崗位平均工資,是在一套表聯(lián)網(wǎng)直報單位范圍內(nèi),具體包括規(guī)模以上工業(yè)、有資質(zhì)的建筑業(yè)、限額以上批發(fā)和零售業(yè)、限額以上住宿和餐飲業(yè)、全部房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營業(yè)、規(guī)模以上服務(wù)業(yè)共16個行業(yè)門類的4.18萬家法人單位,對447.3萬名就業(yè)人員不同崗位的工資情況進(jìn)行了全面調(diào)查。調(diào)查單位的就業(yè)人員按崗位分為中層及以上管理人員、專業(yè)技術(shù)人員、辦事人員和有關(guān)人員、社會生產(chǎn)服務(wù)和生活服務(wù)人員、生產(chǎn)制造及有關(guān)人員5類。
二、工資總額構(gòu)成
工資總額是指本單位在報告期內(nèi)(季度或年度)直接支付給本單位就業(yè)人員的勞動報酬總額。包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資。工資總額是稅前工資,包括單位從個人工資中直接為其代扣或代繳的個人所得稅、社會保險金、住房公積金等個人應(yīng)繳納部分。工資總額不論是計入成本的還是不計入成本的,不論是以貨幣形式支付的還是以實物形式支付的,均應(yīng)列入工資總額的計算范圍。工資總額計算方法并不是大家一般理解的基礎(chǔ)工資,不只是按實際發(fā)到就業(yè)人員手里現(xiàn)金計算的。
三、從業(yè)人員平均工資
指本單位從業(yè)人員平均每人所得的工資額。
計算公式為:
從業(yè)人員平均工資= 從業(yè)人員工資總額/從業(yè)人員平均人數(shù)
來源:河北省統(tǒng)計局網(wǎng)站
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