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福建三明市三元區(qū)四舉措做好春節(jié)前根治欠薪工作
2022/1/28 15:21:33 來源:中國企業(yè)新聞網(wǎng)
導(dǎo)言:從三明市人力資源和社會保障局網(wǎng)站獲悉,一是工作做“前”。開展貫穿全年的勞動保障政策解讀、入戶宣傳,日常巡查以及各類專項檢查、排查活動,做到宣傳在前、部署在前、行動在前。
從三明市人力資源和社會保障局網(wǎng)站獲悉,一是工作做“前”。開展貫穿全年的勞動保障政策解讀、入戶宣傳,日常巡查以及各類專項檢查、排查活動,做到宣傳在前、部署在前、行動在前。2021年12月11日開展三元區(qū)根治欠薪法制宣傳暨集中接訪日活動,發(fā)放宣傳資料800余份。2022年1月12日副區(qū)長、區(qū)根治拖欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長田富遠主持召開根治拖欠農(nóng)民工工資工作會議,分析研判當前欠薪形勢,部署全區(qū)根治欠薪工作。
二是工作做“細”。從細致履職分工、細化專項方案、細檢管理臺賬入手,落實各項工資支付制度;實行一個項目一名監(jiān)察員制度,深入各自轄區(qū)扎實推進日常巡查、排查、專項檢查,著眼根治欠薪目標,從機制上保障農(nóng)民工工資按時足額支付。
三是工作做“實”。落實支付主體責任,落實行業(yè)監(jiān)管責任,落實問責體制機制,印發(fā)《2022年春節(jié)前欠薪討薪糾紛處置工作人員到崗安排表》,要求專班人員做好現(xiàn)場輪值和單位值守工作,積極參與欠薪討薪投訴案件的核實處理。
四是工作從“嚴”。治欠辦成立工作專班,強化部門協(xié)調(diào)配合,建立由三元區(qū)勞動保障監(jiān)察大隊牽頭,各部門參與的聯(lián)合辦案機制,采取約談、限期整改、行政處理、行政處罰、移送司法等方式,嚴厲打擊違法犯罪行為;進一步推動用人單位守法誠信管理制度建設(shè),加強對失信企業(yè)的檢查懲治力度,做到發(fā)現(xiàn)一處,曝光一處,絕不姑息,絕不手軟,使失信企業(yè)“一處違法、處處受限”,提高企業(yè)失信違法成本,對欠薪行為進行嚴厲打擊。
2022年元旦以來,三元區(qū)共化解欠薪案件7件,涉及金額35萬元,涉及29人。 (三元區(qū)人社局)
來源:三明市人力資源和社會保障局
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