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　　今年以來，遼寧省盤錦市煙草專賣局（公司）持續(xù)深化“135安全文化體系”建設(shè)，結(jié)合盤煙特色推進文化賦能工程，以“三個轉(zhuǎn)變”推動安全生產(chǎn)文化成果落地落實，力促安全生產(chǎn)文化外化于形、內(nèi)化于心，全面護航企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

　　從“全員參與”向“全員履責(zé)”轉(zhuǎn)變。通過修訂《盤錦市煙草專賣局（公司）安全生產(chǎn)責(zé)任制》和《盤錦市煙草專賣局（公司）安全生產(chǎn)責(zé)任清單》，強化安全責(zé)任落實，嚴格按照“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、失職追責(zé)”原則，明確目標，細化責(zé)任，層層分解，落實到每一個部門，每一名員工。嚴格依據(jù)“誰主管、誰負責(zé)”的原則，帶動各部門全力配合，充分發(fā)揮員工主觀能動性，實現(xiàn)安全生產(chǎn)從“全員參與”到“全員履責(zé)”的轉(zhuǎn)變。

　　從“表面認知”向“入腦入心”轉(zhuǎn)變。通過安全生產(chǎn)文化長廊等多種形式，推動安全生產(chǎn)文化入眼、入腦。針對不同崗位組織開展安全教育培訓(xùn)、企業(yè)微信群發(fā)布安全生產(chǎn)小推文、短視頻，將碎片化學(xué)習(xí)與集中教育有機結(jié)合，定期開展實戰(zhàn)應(yīng)急演練。演練內(nèi)容包含了安全隱患識別、滅火器使用、初期火災(zāi)撲救等知識，以體驗式教學(xué)的方式模擬了火災(zāi)現(xiàn)場應(yīng)急疏散演練、觸電現(xiàn)場應(yīng)急事故演練，同時組織開展了機械設(shè)備傷人、電梯困人及食物中毒等情景的桌面演練，切實提升了員工應(yīng)對突發(fā)性事件的應(yīng)急處置能力,推動安全生產(chǎn)文化入腦、入心、入行。

　　從“安全基礎(chǔ)”向“核心競爭力”轉(zhuǎn)變。以黨建促安、對標固安、管理強安、科技興安、文化助安5項工程為抓手，促進安全生產(chǎn)文化與黨建、安全生產(chǎn)文化與作業(yè)、安全生產(chǎn)文化與管理創(chuàng)新工作的有機融合，強化安全物資基礎(chǔ)建設(shè)、改善生產(chǎn)現(xiàn)場生產(chǎn)安全實施和工作環(huán)境；整合優(yōu)化安全管理資源，不斷完善本質(zhì)安全管理和責(zé)任體系，實現(xiàn)“有效避免和預(yù)防事故”目標，進而打造企業(yè)安全發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的核心競爭力。