做好縣域巡回醫(yī)療和派駐服務(wù)工作
2023/3/19 11:46:45 來源:中國企業(yè)新聞網(wǎng)
導(dǎo)言:堅持“以基層為重點”“中西醫(yī)并重”新時代黨的衛(wèi)生與健康工作方針,立足縣域人口流動變動趨勢和鄉(xiāng)村形態(tài)變化實際,遵循深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革方向,優(yōu)化縣域醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)供給,進一步強化縣級醫(yī)院和基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)服務(wù)能力,采取“固定設(shè)施、流動服務(wù)”的方式,推動服務(wù)重心下移、優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源下沉,適應(yīng)農(nóng)村居民健康服務(wù)需求,持續(xù)鞏固拓展基本醫(yī)療有保障成果。
據(jù)國家衛(wèi)生健康委網(wǎng)站消息,為貫徹落實中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于加快推進鄉(xiāng)村人才振興的意見》和國家衛(wèi)生健康委近期印發(fā)的《衛(wèi)生健康系統(tǒng)貫徹落實以基層為重點的新時代黨的衛(wèi)生與健康工作方針若干要求》(國衛(wèi)基層發(fā)〔2022〕20號)、《鞏固拓展健康扶貧成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接的實施意見》(國衛(wèi)扶貧發(fā)〔2021〕6號),推動建立城市醫(yī)療衛(wèi)生人才定期服務(wù)鄉(xiāng)村制度,有效提升縣域特別是鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力,提高農(nóng)村居民獲得基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的可及性、便利性,現(xiàn)就做好縣域巡回醫(yī)療和派駐服務(wù)工作提出以下意見。
一、總體要求
(一)總體思路。堅持“以基層為重點”“中西醫(yī)并重”新時代黨的衛(wèi)生與健康工作方針,立足縣域人口流動變動趨勢和鄉(xiāng)村形態(tài)變化實際,遵循深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革方向,優(yōu)化縣域醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)供給,進一步強化縣級醫(yī)院和基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)服務(wù)能力,采取“固定設(shè)施、流動服務(wù)”的方式,推動服務(wù)重心下移、優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源下沉,適應(yīng)農(nóng)村居民健康服務(wù)需求,持續(xù)鞏固拓展基本醫(yī)療有保障成果。在鄉(xiāng)村兩級探索建立柔性用人機制,為實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和推進健康中國建設(shè)提供更有力的支撐。
。ǘ┲饕繕(biāo)。到2025年,基本建立穩(wěn)定的縣域巡回醫(yī)療和派駐服務(wù)工作機制,鄉(xiāng)級醫(yī)療衛(wèi)生人員隊伍進一步壯大,持續(xù)保持村級醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)全覆蓋,農(nóng)村居民醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)可及性明顯提升,實現(xiàn)“一般的病在市縣解決,頭疼腦熱在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村里解決”。
二、主要措施
。ㄈ┮虻刂埔税l(fā)展村級巡診服務(wù)。對縣域內(nèi)服務(wù)人口少、服務(wù)需求較小、不適宜配置固定村醫(yī)的行政村以及尚未設(shè)置基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的移民搬遷安置點,縣級衛(wèi)生健康行政部門、中醫(yī)藥主管部門要組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展村級巡診服務(wù),縣級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)提供技術(shù)支持。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院能力薄弱、難以開展巡診服務(wù)的,由縣級衛(wèi)生健康行政部門、中醫(yī)藥主管部門、疾控主管部門統(tǒng)籌安排縣級醫(yī)療機構(gòu)提供巡診服務(wù)。承擔(dān)巡診服務(wù)的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要選派合格的醫(yī)務(wù)人員提供巡診服務(wù),可組建由臨床類別醫(yī)師、中醫(yī)類別醫(yī)師、護士、公共衛(wèi)生人員、輔助科室人員參與的巡診團隊。巡診時間要相對固定,原則上每周至少2次,每次至少半天,對服務(wù)需求較小的地區(qū)可調(diào)整巡診頻次。要結(jié)合農(nóng)村居民生產(chǎn)生活特點合理安排巡診服務(wù)時間,通過巡診(巡回醫(yī)療)車、流動醫(yī)療車等多種形式向農(nóng)村居民提供上門服務(wù),使農(nóng)村居民在“家門口”就能獲得優(yōu)質(zhì)的基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。
。ㄋ模┟嫦蜞l(xiāng)村兩級做好派駐服務(wù)。對服務(wù)人口多、服務(wù)需求較大、短期內(nèi)招不到合格村醫(yī)且鄰(聯(lián))村服務(wù)難以覆蓋的地區(qū)(行政村),縣級衛(wèi)生健康行政部門、中醫(yī)藥主管部門要組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院選派合格的醫(yī)務(wù)人員開展村級派駐服務(wù)。村級派駐服務(wù)人員原則上每周在村衛(wèi)生室工作時間不少于5日,每日不少于半天,在同一個行政村至少連續(xù)服務(wù)半年,醫(yī)務(wù)人員可分片包干若干村。對縣域內(nèi)衛(wèi)生人力不足、服務(wù)能力較弱的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,縣級衛(wèi)生健康行政部門、中醫(yī)藥主管部門要結(jié)合縣域醫(yī)共體建設(shè),指定縣級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)選派醫(yī)務(wù)人員開展鄉(xiāng)級派駐服務(wù),省、市級衛(wèi)生健康行政部門及中醫(yī)藥主管部門指派所屬醫(yī)療機構(gòu)給予補充支持。對尚未按要求配齊公共衛(wèi)生醫(yī)師的衛(wèi)生院,由縣級疾病預(yù)防控制機構(gòu)選派公共衛(wèi)生醫(yī)師開展鄉(xiāng)級派駐服務(wù),有條件的地區(qū)可組織省、市級疾病預(yù)防控制機構(gòu)公共衛(wèi)生醫(yī)師開展鄉(xiāng)級派駐。鄉(xiāng)級派駐服務(wù)人員應(yīng)具備中級或以上職稱,原則上需在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院連續(xù)駐點工作半年以上。
。ㄎ澹┟鞔_巡回醫(yī)療和派駐服務(wù)工作內(nèi)容。各級巡回醫(yī)療隊主要根據(jù)受援地區(qū)的實際需求,開展疾病診療、健康宣教等服務(wù),結(jié)合重大疾病醫(yī)療救助、重點地方病醫(yī)療救治等工作,對受援地區(qū)醫(yī)務(wù)人員開展培訓(xùn),提高當(dāng)?shù)蒯t(yī)務(wù)人員疾病規(guī)范化診療意識和臨床技術(shù)水平。鼓勵派出醫(yī)療隊的醫(yī)院與受援地醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)搭建遠(yuǎn)程醫(yī)療協(xié)作網(wǎng)。村級巡診和派駐服務(wù)內(nèi)容主要包括常見病、多發(fā)病的中西醫(yī)診療服務(wù)、基本公共衛(wèi)生服務(wù)以及常態(tài)化疫情防控工作等,并承擔(dān)家庭醫(yī)生簽約工作職責(zé)?h級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)、疾病預(yù)防控制機構(gòu)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的派駐服務(wù),還應(yīng)通過人員培訓(xùn)、帶教等方式加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院科室能力建設(shè),提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平。
三、工作要求
(六)加強組織領(lǐng)導(dǎo)?h級衛(wèi)生健康行政部門、中醫(yī)藥主管部門、疾控主管部門負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理、指導(dǎo)監(jiān)督轄區(qū)內(nèi)派駐服務(wù)和巡診工作,制定具體辦法,明確規(guī)范實施范圍和工作要求,定期開展相關(guān)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高服務(wù)能力。省、市級衛(wèi)生健康行政部門、中醫(yī)藥主管部門和疾控主管部門要加強督促指導(dǎo)和幫扶,確保縣域巡回醫(yī)療和派駐服務(wù)工作有序開展。
。ㄆ撸┞鋵嵄U县(zé)任。派出巡回醫(yī)療隊的醫(yī)療機構(gòu)要保障參與巡回醫(yī)療的醫(yī)務(wù)人員在基層工作期間收入水平不降低。縣級衛(wèi)生健康行政部門、中醫(yī)藥主管部門、疾控主管部門要為開展派駐和巡診服務(wù)的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)配置必要的藥品和設(shè)備,為有需求的醫(yī)療機構(gòu)配置巡診(巡回醫(yī)療)車。加強基層衛(wèi)生信息化建設(shè),為巡診服務(wù)提供技術(shù)支持,有條件的地方應(yīng)積極利用信息化手段開展“互聯(lián)網(wǎng)+”簽約服務(wù)、慢性病管理和遠(yuǎn)程醫(yī)療服務(wù),提高工作效率、減輕醫(yī)務(wù)人員工作負(fù)擔(dān)。
(八)完善激勵機制。執(zhí)業(yè)醫(yī)師晉升為副高級技術(shù)職稱的,巡回醫(yī)療、巡診和派駐服務(wù)作為其基層工作經(jīng)歷累計計算。各級衛(wèi)生健康行政部門要積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門落實參與巡診、派駐服務(wù)人員的工作補助與待遇,對在偏遠(yuǎn)地區(qū)開展巡診、派駐服務(wù)的人員可適當(dāng)提高補助標(biāo)準(zhǔn)。
。ň牛⿵娀麄饕龑(dǎo)。各地要加強政策宣傳解讀,鼓勵和引導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員積極參與縣域巡回醫(yī)療和派駐服務(wù)工作。要采取多種方式加大對群眾的宣傳力度,提升群眾知曉率,引導(dǎo)群眾充分利用巡回醫(yī)療等服務(wù)提高健康水平。要積極挖掘巡回醫(yī)療和派駐服務(wù)中的典型案例,廣泛宣傳參與服務(wù)醫(yī)務(wù)人員的優(yōu)秀事跡,為廣泛開展縣域巡回醫(yī)療和派駐服務(wù)營造良好社會氛圍。
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