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2020年第三季度全國招聘大于求職“最缺工”的100個(gè)職業(yè)排行

2020/10/26 15:32:11 來源:中國企業(yè)新聞網(wǎng)

導(dǎo)言:為了更好服務(wù)于用人單位招聘用工和勞動(dòng)者應(yīng)聘求職,同時(shí)為職業(yè)技能培訓(xùn)工作提供數(shù)據(jù)參考,中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心近期組織102個(gè)定點(diǎn)監(jiān)測城市公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),收集匯總2020年第三季度人力資源市場供求關(guān)系較為緊張的招聘、求職需求職業(yè)崗位信息,形成“2020年第三季度全國招聘大于求職‘最缺工’的100個(gè)職業(yè)排行”,現(xiàn)向社會(huì)公布。


(102個(gè)定點(diǎn)監(jiān)測城市公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)人力資源市場數(shù)據(jù))

為了更好服務(wù)于用人單位招聘用工和勞動(dòng)者應(yīng)聘求職,同時(shí)為職業(yè)技能培訓(xùn)工作提供數(shù)據(jù)參考,中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心近期組織102個(gè)定點(diǎn)監(jiān)測城市公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),收集匯總2020年第三季度人力資源市場供求關(guān)系較為緊張的招聘、求職需求職業(yè)崗位信息,形成“2020年第三季度全國招聘大于求職‘最缺工’的100個(gè)職業(yè)排行”,現(xiàn)向社會(huì)公布。有關(guān)情況說明如下:

一、數(shù)據(jù)來源

本期數(shù)據(jù)來源于全國102個(gè)定點(diǎn)監(jiān)測城市公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)填報(bào)的人力資源市場招聘、求職數(shù)據(jù)。

二、數(shù)據(jù)構(gòu)成

本期數(shù)據(jù)由“序號”“職業(yè)名稱”“職業(yè)代碼”“職業(yè)定義”“需求典型城市”“上期排位”六個(gè)部分組成!奥殬I(yè)名稱”“職業(yè)代碼”“職業(yè)定義”適用《中華人民共和國職業(yè)分類大典(2015版)》的職業(yè)分類標(biāo)準(zhǔn)。“需求典型城市”是指填報(bào)該職業(yè)需求的典型城市名單,排在前面的城市需求缺口大于排在后面的城市!吧掀谂盼弧北硎旧掀冢2020年第二季度)該職業(yè)的排位情況。

三、編制方法

本期數(shù)據(jù)采集各定點(diǎn)監(jiān)測城市公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)人力資源市場“招聘需求人數(shù)”和“求職人數(shù)”缺口排名前20的職業(yè)崗位信息,綜合考量崗位缺口數(shù)量、填報(bào)城市數(shù)量等因素,經(jīng)加工匯總整理形成,按“招聘需求人數(shù)”與“求職人數(shù)”崗位缺口數(shù)量和填報(bào)城市數(shù)量加權(quán)取值后從大到小排列,排在前面的職業(yè)需求短缺程度大于排在后面的職業(yè)。

四、數(shù)據(jù)說明

按照上述方法,匯總形成《2020年第三季度全國招聘大于求職“最缺工”的100個(gè)職業(yè)排行》。按照《中華人民共和國職業(yè)分類大典(2015版)》分類標(biāo)準(zhǔn),100個(gè)職業(yè)中,38個(gè)屬于第六大類——生產(chǎn)制造及有關(guān)人員,38個(gè)屬于第四大類——社會(huì)生產(chǎn)服務(wù)和生活服務(wù)人員,18個(gè)屬于第二大類——專業(yè)技術(shù)人員,5個(gè)屬于第三大類——辦事人員和有關(guān)人員,1個(gè)屬于第一大類——黨的機(jī)關(guān)、國家機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體和社會(huì)組織、企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人。

與第二季度相比,本期“排行”有以下特點(diǎn):

一是招聘需求人數(shù)和求職人數(shù)環(huán)比“雙下降”,求職人數(shù)下降更明顯,導(dǎo)致缺口人數(shù)擴(kuò)大,供求關(guān)系仍然偏緊。從“最缺工”100個(gè)職業(yè)看,招聘需求人數(shù)從二季度的148.9萬人下降到131.6萬人,下降11.6%;求職人數(shù)從二季度的74.3萬人下降到49.2萬人,下降33.8%;缺口數(shù)從二季度74.6萬人上升到82.4萬人,上升10.5%;總體求人倍率(招聘需求人數(shù)與求職人數(shù)的比值)從二季度2.01上升到2.67,上升32.8%。由此可見,二季度復(fù)工復(fù)產(chǎn)高峰帶來的反彈需求已出現(xiàn)回落,市場整體供求恢復(fù)常態(tài),但“最缺工”的100個(gè)職業(yè)供求關(guān)系仍然偏緊。

二是制造業(yè)復(fù)蘇明顯,人才需求旺盛;學(xué)校復(fù)學(xué)帶來教師缺口加大。新進(jìn)排行28個(gè)職業(yè)中,有19個(gè)與制造業(yè)直接相關(guān),占比67.9%,如“儀器儀表制造工”“真空電子器件零件制造及裝調(diào)工”“金屬材料工程技術(shù)人員”“汽車零部件再制造工”等;短缺程度加大的15個(gè)職業(yè)中,有5個(gè)職業(yè)與制造業(yè)直接相關(guān),占比30%,如“銑工”“裝配鉗工”“工具鉗工”等。隨著中小學(xué)開學(xué)季來臨,“中學(xué)教育教師”“小學(xué)教育教師”也首次進(jìn)入排行。

三是與疫情防控相關(guān)的職業(yè)短缺程度明顯緩解。除“縫紉工”仍保留在排行內(nèi)之外(從第19位下降到24位),其它“縫制機(jī)械裝配調(diào)試工”“醫(yī)用材料產(chǎn)品生產(chǎn)工”“內(nèi)科醫(yī)師”“藥物制劑工”“裁剪工”等5個(gè)職業(yè)均退出排行,排位在100名之外,短缺程度明顯緩解。

此外,排行“前十”職業(yè),本期“家政服務(wù)員”“客戶服務(wù)管理員”“房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人”進(jìn)入前十,“焊工”“市場營銷專業(yè)人員”“包裝工”退出“前十”。

鏈接下載:2020年第三季度全國招聘大于求職“最缺工”的100個(gè)職業(yè)排行



來源:人社部

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[責(zé)任編輯:喬姍]
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